学院召开2026届毕业生就业工作推进会

为深入贯彻落实高校毕业生就业工作决策部署，抢抓就业工作关键节点，压实就业工作责任，切实推动2026届毕业生更高质量充分就业，3月13日上午，2026届毕业生就业工作推进会在综合楼第一会议室召开。副院长潘国俭出席会议，信息中心、校企办、产教融合办、各系就业工作负责人、毕业班辅导员及招就办等相关人员参加会议。会议由陆昭君主持。

潘国俭对下一阶段就业工作提出明确要求。他强调，当前就业形势严峻复杂，全校上下要提高政治站位，切实增强做好就业工作的责任感与紧迫感；要强化协同联动，信息中心、校企办、产教融合办、各系及招就办要凝聚合力，深化访企拓岗行动，重点挖掘龙头企业、行业协会及涉农领域岗位资源，杜绝形式主义；要聚焦精准帮扶，全面摸排毕业生情况，对心理困难、家庭困难等重点群体实行“一生一策”，校领导带头结对帮扶，筑牢就业保障底线；要规范数据管理，严格执行就业统计要求，确保数据真实准确；要强化就业指导，依托就业名师工作室，开展常态化咨询与心理疏导，提升学生求职能力。同时，明确目标任务，确保2026届毕业生毕业去向落实率超过全市平均水平，稳步提升就业质量。

会上，信息中心介绍了企业库建设情况，访企拓岗系统、精准就业平台相关功能；校企办部署了2026年访企拓岗工作及各系相关工作要求；招就办通报了2026年就业工作要点，及最新学费代偿政策。各系就业工作负责人依次交流了2026届毕业生实习就业现状，客观分析了当前工作中的难点与不足。目前，各系毕业生就业推进压力较大，存在节后换岗、返乡不返沪学生较多、高本贯通未通过学生就业意愿偏低、部分企业只实习不留用等问题，同时面临毕业大补考与实习材料提交时间冲突、就业困难学生帮扶任务繁重等挑战。各系均表示，将进一步细化摸排，落实“一生一策”，加快就业材料收缴，强化学生思想引导与岗位推荐，全力推进就业工作。

此次推进会的召开，进一步统一了思想认识、明确了工作任务、压实了工作责任、梳理了工作思路、凝聚了工作合力，为2026届毕业生就业工作提质增效奠定了基础。下一步，学院将细化工作举措、狠抓落实，持续拓宽就业渠道、优化就业服务，全力以赴护航2026届毕业生顺利就业、高质量就业。